共赴 AI 之約：超級聯賽啟幕 賦能千行百業智能化轉型

　　7 月 22 日，AI 賦能千行百業超級聯賽在廣西南甯正式啟動，這場彙聚人工智能領域專家學者、企業代表的盛會，不僅搭建了技術創新與産業應用的對接平台，更以 “競技 + 協作” 的形式，勾勒出 AI 與制造業、服務業等千行百業深度融合的未來圖景。從 “師帶徒” 到 “師教 AI” 的模式變革，到具身智能機器人的場景落地，AI 正從實驗室走向産業一線，成為推動高質量發展的新引擎。

　　從 “師帶徒” 到 “師教 AI”：制造業智能化轉型的 “玉柴樣本”

　　“以前是老師傅帶新員工，未來是老師傅教 AI，新員工要學會與 AI 共生、共創、協作!” 廣西星網智雲科技有限公司總經理韋炜的這句話，道出了傳統制造業向 “智造” 轉型的核心邏輯。作為廣西玉柴集團旗下專注智能裝備的子公司，星網智雲正以 AI 為支點，推動工業軟件領域的人機協作革命。

　　玉柴集團的成長堪稱中國制造業升級的縮影 —— 從手工作坊式生産到全球行業領先，從 “中國制造” 的規模擴張到 “中國智造” 的質量突圍。此次超級聯賽中，星網智雲拿出 2050 萬元研發資金，發布五大創新目标，向全社會征集 AI 解決方案，涵蓋智能設計生成、多語言運維支持等制造業關鍵場景。這種 “開放共創” 的模式，打破了企業技術研發的閉門造車，讓全球智慧為中國制造業轉型注入動能。

　　在星網智雲看來，AI 不是簡單替代人工，而是将老師傅的經驗轉化為算法模型，讓技術沉澱為可複制的 “數字資産”。例如，通過 AI 學習資深工程師的設備調試邏輯，生成智能診斷系統，新員工隻需與 AI 協作，就能快速掌握複雜設備的運維技能，這正是 “師教 AI” 模式的價值所在 —— 既保留了行業積累的 “隐形知識”，又通過技術放大了人才效能。

　　超級聯賽的 “雙向價值”：篩選創新标杆 激活産業生态

　　智平方(深圳)科技有限公司創始人兼 CEO 郭彥東認為，AI 超級聯賽的意義遠超一場賽事，它正在構建一個 “技術篩選 — 場景驗證 — 産業落地” 的生态閉環。

　　标杆示範效應：通過競技比拼，篩選出真正具備落地能力的 AI 創新方案，為行業提供可複制的參考樣本。例如，在制造業場景中表現優異的智能調度算法，可快速複用到物流、倉儲等領域;

　　開放創新活力：賽事設置的開放選題環節，既吸引成熟企業展示硬核技術，也為年輕人和初創公司提供了 “想法落地” 的舞台。這種 “不拘一格降人才” 的機制，讓 AI 創新突破企業邊界，迸發更多可能性;

　　産業協同動能：企業通過賽事發布真實需求，開發者針對性提供解決方案，形成 “需求端” 與 “供給端” 的精準對接。星網智雲的 2050 萬元研發資金，本質上是為優質 AI 技術買單，加速從 “技術構想” 到 “産業應用” 的轉化。

　　具身智能機器人 “愛寶” 亮相：在真實場景中煉就 “通用智能”

　　啟動儀式上，具身智能機器人 “愛寶” 的亮相成為焦點。這款由智平方研發的機器人，依托原創自主的國産矩陣大模型，正朝着 “千行百業通用” 的目标邁進。

　　郭彥東強調，機器人的智能化不是 “閉門造車” 能實現的：“硬件的強化、軟件的優化，都需要在真實場景中打磨。隻有讓機器人走進工廠、商場、家庭，收集海量交互數據，通過數據閉環持續疊代，才能煉就真正的通用智能。”

　　此次落地廣西，正是 “愛寶” 機器人尋找場景的關鍵一步。例如，在制造業車間，它可以協助工人完成物料搬運、設備巡檢;在服務業場景，它能通過多模态交互提供導覽、咨詢服務。廣西作為中國 — 東盟産業合作的前沿，既有豐富的制造業場景，又有多元的服務業需求，為 AI 機器人提供了 “練兵場”。這種 “場景驅動創新” 的模式，正在讓 AI 從 “實驗室技術” 變成 “生産力工具”。

　　結語：AI 的 “星辰大海” 在千行百業的土壤裡

　　AI 超級聯賽的啟動，标志着人工智能産業進入 “深耕細作” 的新階段 —— 不再追求炫技式的技術突破，而是聚焦 “解決實際問題”;不再局限于單一企業的創新，而是強調 “開放協作”。從星網智雲的 “師教 AI”，到智平方的 “場景煉機器人”，都指向同一個結論：AI 的價值不在實驗室的論文裡，而在工廠的生産線、商場的服務台、社區的生活中。

　　這場 “AI 之約”，邀約的不僅是技術開發者，更是所有渴望擁抱變革的行業參與者。當老師傅開始教 AI，當機器人在車間學習協作，當賽事成為連接創新與需求的橋梁，千行百業的智能化轉型将不再是遙遠的藍圖，而是正在發生的現實。