圖靈獎得主楊立昆計劃離職 Meta 創辦 AI 初創公司深耕世界模型

　　據英國《金融時報》援引匿名消息人士報道，Meta 首席 AI 科學家、圖靈獎得主楊立昆（Yann LeCun）計劃在未來幾個月内離職，轉而創辦自己的初創公司，繼續深耕 “世界模型” 相關研究。目前，他已啟動融資洽談工作。

　　離職核心信息與人物背景

　　楊立昆不僅是 Meta 的資深研究員、首席 AI 科學家，同時擔任紐約大學教授，憑借在深度學習領域的開創性貢獻斬獲圖靈獎，是全球 AI 領域的頂尖學者。其計劃創辦的初創公司，核心方向将聚焦 “世界模型” 技術 —— 這是一種能建立環境内部認知，通過模拟因果場景預測結果的 AI 系統。目前谷歌 DeepMind、World Labs 等頂尖機構及初創公司均在該領域布局。

　　Meta 戰略調整與内部震蕩

　　楊立昆的離職恰逢 Meta AI 業務的關鍵轉型期。由于擔心被 OpenAI、谷歌、Anthropic 等競争對手趕超，Meta 近期大幅調整 AI 發展策略，對内部組織架構進行重組。

　　公司已從競争對手處招募 50 餘名工程師和研究員，組建全新 AI 部門 “Meta 超級智能實驗室（MSL）”。今年 6 月，Meta 斥資 143 億美元投資數據标注服務商 Scale AI，并聘請其 CEO 亞曆山大・王（Alexandr Wang）執掌 MSL。

　　據 TechCrunch 8 月報道，這些調整已導緻 Meta AI 部門陷入混亂：新入職人才對大公司的官僚體系感到不滿，原有生成式 AI 團隊的業務範圍被壓縮。此外，Meta 此前推出的 Llama 4 系列模型未能跟上競品步伐，促使 CEO 馬克・紮克伯格推動全面改革，這也讓楊立昆領導的 “基礎人工智能研究實驗室（FAIR）” 逐漸邊緣化。與 MSL 側重短期産品落地不同，FAIR 專注于未來 5 至 10 年的長期 AI 基礎研究。

　　楊立昆對當前 AI 發展的鮮明觀點

　　楊立昆長期公開質疑當前人工智能技術（尤其是大型語言模型 LLM）被過度營銷為 “解決人類所有難題的萬能方案”。他曾在推特上明确表示，AI 系統的發展仍有很長的路要走。

　　“在‘迫切研究如何控制比我們聰明得多的 AI 系統’之前，我們首先得初步構思出一個比家貓更聰明的系統設計方案。” 他在推文中寫道。

　　截至目前，Meta 在非工作時間未能立即回應置評請求。